Не пропусти
Главная 20 Ваш юрист 20 ​Работодатель и работник: рассмотрение и разрешение индивидуальных трудовых споров

​Работодатель и работник: рассмотрение и разрешение индивидуальных трудовых споров

Люди, так или иначе, собираются в сообщества, коллективы. Цель, в большинстве случаев, коллектива – это создание духовных или материальных ценностей. Цель, способы ее достижения каждый из членов сообщества или коллектива понимает по-разному. Поэтому в коллективе нередко возникают разногласия. Иначе говоря, трудовые споры.

Спор может носить индивидуальный характер, когда сталкиваются интересы одного работника и администрации предприятия, организации, компании. Спор может быть и коллективным, когда возникают разногласия у коллектива и руководства.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.
 
Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа +7 () . Это быстро и бесплатно!

Оглавление:
  • В каких случаях КТС занимается делами индивидуальных споров (далее ИТС)?
  • Какие ИТС рассматриваются КТС?
  • Порядок рассмотрения
  • Документы
  • Сроки
  • Обжалование решения
  • Установленные сроки
  • Заключение

В нашей небольшой работе мы остановимся на споре работника и администрации, то есть на индивидуальном споре. Отметим, что подобные споры могут разрешаться, как путем соглашения между спорящими сторонами, так и в особом органе, созданном на предприятии или организации, или в суде. Орган, который создается для разрешения разногласий, называется комиссия по трудовым спорам. Сокращенно – КТС. Иногда ее называют инспекцией.

В каких случаях КТС занимается делами индивидуальных споров (далее ИТС)?

Прежде всего, коротко о самой КТС. Она создается решением общего собрания коллектива. Но создание ее возможно только в тех организациях, в которых работает 15 и более человек. Выполнение решения КТС обязательно для каждой из спорящих сторон, и работодателя, и работника.

Надо заметить, что ИТС делятся на несколько категорий. Каждая категория подведомственна той или иной инстанции, суду, вышестоящей инстанции, собственно КТС.

В КТС рассматриваются все споры за исключением тех, которые закон относит к исключительной компетенции суда. С перечнем ИТС, относящихся к рассмотрению в суде, можно ознакомиться в ТК или в специализированной литературе, на юридических форумах, сайтах, порталах интернета. Подробнее о судебном процессе Мы же будем говорить о том,

Какие ИТС рассматриваются КТС?

​Работодатель и работник: рассмотрение и разрешение индивидуальных трудовых споровКак мы уже говорили выше, законодательство предусматривает, что в КТС рассматриваются все виды ИТС, за исключением относящихся к исключительной компетенции суда. Хоть в законодательстве конкретно не выделены категории споров, рассматриваемых в КТС, но на практике сложился круг ИТС, входящих в компетенцию комиссии. К этому кругу можно отнести споры, связанные с:

  • нарушениями трудового или коллективного договоров;
  • изменениями в договорах;
  • споры, связанные с рабочим времени;
  • временем отдыха;
  • выплаты премий;
  • выплаты заработной платы:
  • компенсаций;
  • перевода на другое рабочее место;
  • привлечение к ответственности, как материальной, так и дисциплинарной.

Эти споры чаще всего рассматриваются в КТС.

Порядок рассмотрения

​Работодатель и работник: рассмотрение и разрешение индивидуальных трудовых споровУстановлен определенные порядок рассмотрения ИТС. На первой этапе ущемленная в правах сторона должна договориться с противоположной стороной. То есть работник сначала должен письменно обратиться к администрации с требованием устранить возникшие нарушения. Администрация обязана ответить ему письменно. Если стороны не договорятся на этом этапе, то рассмотрение спора передается в КТС.

Обращаться с жалобой в КТС может только работник. Заявление работника должно быть зарегистрировано в обязательном порядке. Заявление может быть выражено и в устной форме. В этом случае суть его записывается в регистрационный журнал. Подать заявление в КТС имеют право, как работающие, так и уволившиеся из организации люди. Отказать в приеме заявления КТС может только в одном случае, если этот спор уже рассматривался комиссией.

Если по каким-то причинам трудовой спор не будет разрешен в комиссии или стороны не удовлетворятся решением, его передают на рассмотрение в вышестоящую инстанцию или в суд. Но работник вправе обратиться в суд или в вышестоящую инстанцию напрямую, минуя КТС.

Комиссия при рассмотрении ИТС вправе вызывать свидетелей, экспертов. Присутствие спорящих сторон или их представителей во время рассмотрения обязательно.. Хотя это требование касается только истца, т. е. работника. Представитель администрации вправе и не присутствовать на заседании КТС.

Если истец не явился на заседание, то назначается повторное рассмотрение. При повторной неявке без уважительной на то причины рассмотрение может быть отменено. Но за истцом остается право подать повторный иск или обратиться в суд.

Решение комиссия принимает голосованием, большинством голосов.

Определенного порядка рассмотрения не существует. То есть, как именно провести рассмотрение, определяет та или иная КТС. Но в основном процедура сводится к следующему:

  • изложение сути заявления;
  • показания истца;
  • показания ответчика;
  • мнения по рассматриваемому спору членов комиссии;
  • прения, выработка решения.
Все мнения, выступления, свидетельства заносятся в протокол.

Комиссия может решить:

  • полностью удовлетворить требования;
  • удовлетворить их частично;
  • отказать в удовлетворении иска.

Документы

Истец подает в КТС письменное заявление. Оно должно сопровождаться:

  • документами, копиями их, свидетельствующими о нарушении прав истца;
  • перепиской с ответчиком.

Решение комиссии оформляется письменно и выдается в виде копии каждой из сторон. .

Сроки

Истец обязан обратиться в КТС не позднее месячного срока, после того, как он узнал о существующем нарушении его прав. Срок, отведенный на рассмотрение ИТС, составляет 10 дней. На исполнение решения законом отведено 3 дня.

Обжалование решения

Решение любой инстанции может быть обжаловано. В случае если одну из сторон не удовлетворяет решение КТС, то ему законом предоставлено право обжаловать вынесенное комиссией постановление в суде.

Установленные сроки

В течение трех дней, не позднее, КТС выдает на руки спорящим сторонам копию своего решения. Стороны вправе, либо согласиться с ним, либо его обжаловать. На обжалование решения законом предоставлено 10 дней. На период рассмотрения жалобы в суде исполнение решения приостанавливается.

Если жалоба ответчика будет отклонена или он не обжалует решение, то оно вступает в силу. Решение подлежит исполнению в трехдневный срок.

В случае неисполнения ответчиком решения комиссии, на руки истцу выдается специальное удостоверение, приравненное по своей силе исполнительному листу. На основании этого документа истец может привлечь к исполнению решения судебного пристава и с его помощью восстановить свои права.

Заключение

​Работодатель и работник: рассмотрение и разрешение индивидуальных трудовых споровЗавершая нашу небольшую статью, мы решили перечислить некоторые из видов ИТС, которые могут рассматриваться только судом. К ним относятся:

  • незаконное увольнение;
  • восстановление на работе;
  • изменение формулировок причин и изменение календарной даты в приказах об увольнении;
  • переводы на другое место работы, в том числе и в стороннюю организацию;
  • выплата за прогул, вынужденный, не по вине работника;
  • перевод на работу, оплачиваемую ниже предыдущей, выплата разницы между зарплатами:
  • выплата нанесенного материального ущерба работником предприятию.

Давайте теперь подытожим все вышесказанное.

До обращения в КТС истец обязан попробовать договориться с ответчиком полюбовно. При этом переговоры должны быть зафиксированы письменно. То есть он обращается письменно к администрации с требованием исправить нарушения. Ответ так же должен быть письменным. Если договориться не получится, то следует обращение в КТС. Но обращаться в КТС следует только в том случае, когда ИТС не относится к компетенции суда.

О admin

Оставить комментарий

x

Check Also

Проблемы и риски при покупке доли в квартире?

Вы планируете приобрести долю в квартире? Не спешите тратить свои деньги: ваша задача в первую очередь изучить все риски и узнать, как избежать возможных «подводных камней». Ведь дело в том, что в сделке купли-продажи будут ...

Можно ли оспорить брачный договор в суде после развода?

Содержание Порядок и причины оспаривания договора Процесс оспаривания договора Можно ли оспорить брачный договор в суде после развода? Различные условия брачного договора очень часто оставляют супруга или супругу в крайне невыгодном положении. Поэтому вопросы о ...

Порядок дарения квартиры или доли родственнику

Чаще всего дарят квартиры детям или другим близким родственникам, стремясь обеспечить им будущее, снабдив жильем. Логично, что при этом люди стремятся сделать все без лишних расходов и в наиболее простой форме. Особенности договора дарения При ...

Как организовать учёт расчётов с подотчётными лицами азбука бухгалтера 2016

Ведение коммерческой деятельности требует максимальной мобильности и гибкости. Нередко для исполнения трудовой функции сотрудникам компании необходимо использовать наличные денежные средства. Решить вопрос помогает система подотчетности. Организация вправе выдать ответственному работнику деньги из кассы. При этом ...

Установление отцовства нужная и возможная процедура

Общество состоит по-прежнему из ячеек, именуемых семьями. Устав и приоритеты в отношениях между супругами складываются по-разному, но основой брака были и есть отношения доверия, любви, самопожертвования, независимо от формы отношений – законных или гражданских. Живущая ...

В какие сроки проводится и какие нужны документы для прописки новорожденного ребенка?

Рождение ребенка – радостное событие, которое вместе с яркими впечатлениями приносит родителям и массу хлопот. Государство требует уведомить его о появлении нового гражданина, поэтому в течение одного месяца у малыша должно появиться Свидетельство, на обратной ...

Регистрация договора аренды: для кого обязательна и как проводится

Арендные отношения в текущем Законодательстве регулируются достаточно детально. В Гражданском Кодексе РФ этому вопросу посвящена глава 34. Необходимо отличать понятие аренды помещения в различных смежных сферах деятельности. Если речь идет о жилом помещении, то более ...

Возмещение морального вреда в суде: за что можно взыскать и как подать иск

В соответствии с положениями статьи 52 Конституции РФ, права каждого гражданина должны содержать возможность получения защиты от государства в случае покушения на них со стороны третьих лиц. Это говорит о том, что лица, преступившие в ...

Налог на дарение недвижимости не родственнику

Процесс дарения недвижимого имущества связан не только с оформлением такой сделки, но и с уплатой обязательного налога, установленного государством. Не зная этого, можно оказаться в неприятной ситуации, когда неожиданно придет большой счет от налоговой инспекции, ...

Материнский капитал в Благовещенске и Амурской области

Какие программы материнского капитала действуют на территории Амурской области? На что разрешено потратить средства регионального капитала и кто имеет право на их получение? На эти и другие вопросы Вы найдете ответы в нашей статье. На ...

Как оставить ребенка с отцом при разводе

Содержание Когда споры, кому оставить детей, решаются в пользу отцов однозначно Как суд рассматривает, кому оставить детей Почему отцы судятся из-за детей Еще совсем недавно в случае развода общественное мнение, судебная практика безапелляционно стояли на ...

Как осуществляется раздел имущества в браке без развода

Содержание Как поделить имущество Что делится Как делится Мало кто знает, но раздел имущества в браке без развода разрешен законодательно. Еще точнее будет сказать, что раздел от развода не зависит, производится он на одних и ...

Налог на садовый участок для пенсионеров в 2016-2017 году

Грядут нововведения в налоговом законодательстве. Они будут относиться ко всем гражданам РФ и к пенсионерам в частности. Начиная с 2017 года, весьма важным новшеством будет то, что оплата налогов на недвижимость и на земельные участки, ...

Как получить ипотеку на земельный участок или дом с участком

Кредитование в современном мире – актуальная проблематика человечества. Ведь в кризисное время банки стараются не выдавать необеспеченные кредитные обязательства в силу высокого риска. Зачастую владельцы берут залоговые кредиты, закладывая при этом свою собственность. Для получения ...

Какие налоги платит ТСЖ?

Становясь собственников квартиры, хочется, чтобы и ее обслуживание было не только то, которое навязывает ЖЕК, а несколько выше. Насколько выше? Хотя бы настолько, чтобы не спешить найти сантехника до 9.30 утра, иначе после этого времени ...

Как сделать временную прописку

Термин «временная прописка» принято  применять гражданами в повседневной жизни взамен официальному понятию – регистрация по месту пребывания. Рассмотрим, для каких целей и при каких обстоятельствах она оформляется, перечислим перечень необходимых документов и порядок действий для ...

Рейтинг@Mail.ru